Organisations

Mètis propose de construire avec vous une organisation qui traite autrement le rapport à l’efficacité, au travail et à la santé:

  • reconquête du sens par les personnes
  • revalorisation du travail lui-même et des savoir-faire associés
  • écoute et partage des réalités de travail
  • coopération et juste place des liens sociaux
  • développement de l’attention des responsables d’équipe à leurs collaborateurs

par

  • un dispositif d’écoute et de co-construction destiné à entendre la souffrance du collectif, la comprendre et la traiter
  • des espaces de parole pour responsables d’équipe
  • une modification des processus d’évaluation
  • un accompagnement des personnes en difficulté

La solution est toujours construite avec vous.